Stowarzyszenie ESWIP poszukuje kandydatów na stanowiska: psycholog, doradca zawodowy, pracownik socjalny. Szczegółowe informacje na temat oferty pracy znajdują się poniżej:

1. Stowarzyszenie ESWIP poszukuje pracownika na stanowisko psychologa:

Opis stanowiska pracy

• Wspieranie w aktywności społecznej i zawodowej osób zagrożonych wykluczeniem społecznym;
• prowadzenie warsztatów i spotkań indywidualnych (rozwój kompetencji społecznych i interpersonalnych w obszarze reintegracji do życia społecznego);
• Wspieranie osób zagrożonych wykluczeniem społecznym w podejmowanych przez nich inicjatywach społecznych i aktywności zawodowej.

Oczekiwania od kandydata/kandydatki

• Wykształcenie wyższe;
• Ukończone studia wyższe lub podyplomowe na kierunkach psychologicznych;
• Minimum 3-letnie doświadczenie w pracy z osobami zagrożonymi wykluczeniem społecznym;
• Duże  zdolności komunikacyjne:
• Duże zdolności organizacyjne;
• Umiejętności pracy w zespole;
• Asertywność, umiejętności radzenia sobie ze stresem i rozwiązywania problemów;
• Praca na rzecz realizacji celów statutowych stowarzyszenia;
• Terminowe rozliczanie się z powierzonych zadań;
• Umiejętność obsługi komputera

Oferowane

• Ciekawa i odpowiedzialna pracę w zmotywowanym i dynamicznym zespole
• Możliwość zdobycia cennego doświadczenia i rozwoju zawodowego
• Wynagrodzenie adekwatne do zakresu obowiązków
• Praca w dużej i prężnie działającej organizacji.

Osoby zainteresowane proszone są o przesyłanie CV i listu motywacyjnego do 23 września 2016 r. na adres m.wozna@eswip.pl. W aplikacji należy umieścić klauzulę: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w rozumieniu Ustawy o ochronie danych osobowych z 29 sierpnia 1997 r. w celach związanych z rekrutacją.”

 

2. Stowarzyszenie ESWIP poszukuje pracownika na stanowisko doradcy zawodowego:

Opis stanowiska pracy

• Wspieranie w aktywności społecznej i zawodowej osób zagrożonych wykluczeniem społecznym;
• prowadzenie warsztatów i spotkań indywidualnych (ustalanie ścieżki i predyspozycji zawodowych, komunikacja w pracy, motywacja w aktywności zawodowej, opracowanie Indywidualnych Planów Rozwoju, itp.);
• Wspieranie osób zagrożonych wykluczeniem społecznym w podejmowanej przez nich aktywności zawodowej.

Oczekiwania od kandydata/kandydatki

• Wykształcenie wyższe;
• Ukończone studia wyższe lub podyplomowe w zakresie doradztwa zawodowego;
• Minimum 3-letnie doświadczenie w pracy z osobami zagrożonymi wykluczeniem społecznym;
• Duże  zdolności komunikacyjne:
• Duże zdolności organizacyjne;
• Umiejętności pracy w zespole;
• Asertywność, umiejętności radzenia sobie ze stresem i rozwiązywania problemów;
• Praca na rzecz realizacji celów statutowych stowarzyszenia;
• Terminowe rozliczanie się z powierzonych zadań;
• Umiejętność obsługi komputera

Oferowane

• Ciekawa i odpowiedzialna pracę w zmotywowanym i dynamicznym zespole
• Możliwość zdobycia cennego doświadczenia i rozwoju zawodowego
• Wynagrodzenie adekwatne do zakresu obowiązków
• Praca w dużej i prężnie działającej organizacji.

Osoby zainteresowane proszone są o przesyłanie CV i listu motywacyjnego do 23 września 2016 r. na adres m.wozna@eswip.pl. W aplikacji należy umieścić klauzulę: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w rozumieniu Ustawy o ochronie danych osobowych z 29 sierpnia 1997 r. w celach związanych z rekrutacją.”

                                      

 

3. Stowarzyszenie ESWIP poszukuje pracownika na stanowisko pracownika socjalnego:

Opis stanowiska pracy

• Kierowanie procesem aktywności społecznej i zawodowej osób zagrożonych wykluczeniem społecznym;
• Praca socjalna z osobami zagrożonymi wykluczeniem społecznym i ich otoczeniem;
• Monitoring wdrażania Indywidualnych Programów Zatrudnienia Socjalnego;
• Rozliczanie świadczeń integracyjnych.

Oczekiwania od kandydata/kandydatki

• Wykształcenie wyższe;
• Ukończone studia wyższe lub podyplomowe kierunkowe;
• Minimum 3-letnie doświadczenie w pracy na stanowisku pracownika socjalnego;
• Duże  zdolności komunikacyjne:
• Duże zdolności organizacyjne;
• Umiejętności pracy w zespole;
• Asertywność, umiejętności radzenia sobie ze stresem i rozwiązywania problemów;
• Praca na rzecz realizacji celów statutowych stowarzyszenia;
• Terminowe rozliczanie się z powierzonych zadań;
• Umiejętność obsługi komputera

Oferowane

• Ciekawa i odpowiedzialna pracę w zmotywowanym i dynamicznym zespole
• Możliwość zdobycia cennego doświadczenia i rozwoju zawodowego
• Wynagrodzenie adekwatne do zakresu obowiązków
• Praca w dużej i prężnie działającej organizacji.

Osoby zainteresowane proszone są o przesyłanie CV i listu motywacyjnego do 23 września 2016 r. na adres m.wozna@eswip.pl. W aplikacji należy umieścić klauzulę: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w rozumieniu Ustawy o ochronie danych osobowych z 29 sierpnia 1997 r. w celach związanych z rekrutacją.”