Poszukujemy osobę wspierającą rodzinę do dołączenia do naszego eswipowego zespołu.

Jakiej osoby szukamy?

• Zmotywowanej do nauki i pracy
• Posiadającej zdolności organizacyjne
• Radzącej sobie z wyzwaniami i zmianami
• Nastawionej na wsparcie rodzin i rozwój społeczności lokalnych

Czego wymagamy?

• wykształcenie wyższe na kierunku psychologia, pedagogika, praca socjalna, asystentura
• co najmniej 3-letnie doświadczenie w pracy z osobami zagrożonymi wykluczeniem społecznym.

Jaki będzie podstawowy zakres obowiązków?

• wstępna diagnoza oraz rekrutacja uczestników projektu,
• zaangażowanie w tworzenie i realizację planów wsparcia uczestników oraz założonych w projekcie wskaźników i rezultatów działań,
• prowadzenie spotkań indywidualnych i grupowych dla uczestników projektu, a także zindywidualizowanej pracy z rodziną (otoczeniem) uczestników,
• współpraca z pracownikami projektu „Aktywny Elbląg”, w tym w szczególności z koordynatorem, psychologiem oraz zatrudnionymi specjalistami,
• zaangażowanie w działania otwarte prowadzone w ramach projektu, w tym m.in. inicjatywy sąsiedzkie czy pikniki rodzinne,
• prowadzenie dokumentacji dot. uczestników projektu zgodnie z obowiązującą dokumentacją, regulaminami oraz wytycznymi.

 

Jakie jest miejsce pracy?

• Animator będzie członkiem zespołu projektu Aktywne Zawodzie
• Praca animatora odbywa się w biurze w Elblągu
• Specyfika projektu zakłada zaangażowanie zarówno w godzinach dopołudniowych, jak i popołudniowych, w zależności od możliwości i potrzeb uczestników - sporadycznie także w weekendy.

 

Co oferujemy?

• umowę o pracę w wymiarze ½ etatu (w zależności od potrzeb i predyspozycji kandydata możemy rozważyć zwiększenie wymiaru etatu)
• wprowadzenie w zagadnienia wspierania rodzin i funkcjonowania domu sąsiedzkiego
• dobrą współpracę z zespołem fajnych ludzi, pasjonatów tematu domów sąsiedzkich

Co należy przygotować?

• CV wraz z klauzulą zgody na przetwarzanie danych osobowych
• List motywacyjny wraz z klauzulą zgody na przetwarzanie danych osobowych
• Dokumenty prosimy przesyłać do 25 czerwca 2019 na adres d.lisowska@eswip.pl